Cómo crear un currículum farmacéutico: plantilla y consejos

El currículum de un profesional farmacéutico: plantilla y consejos

La elaboración de un currículum requiere explicar de la mejor manera los diferentes aspectos del perfil, como formación, experiencia laboral, intereses y habilidades, etc. Esto ocurre también cuando se busca formar parte del equipo de una farmacia comunitaria.

La atención al público y el trabajo en equipo, además de otros puntos más generales como la formación académica y la experiencia profesional, son imprescindibles en un currículum de farmacia. [1]

Para acertar las habilidades y aptitudes que conviene destacar, es importante informarse sobre la farmacia o el puesto al que se quiere optar, y adaptar el texto a estas condiciones.

Por ejemplo, si sabes que la farmacia que ofrece el puesto de trabajo se especializa en nutrición y dermofarmacia y tienes experiencia y formación en estos campos, es recomendable resaltar esta información.

Si, por el contrario, no tienes formación especializada o experiencia, no debes inventártelo; en lugar de eso, puedes resaltar aptitudes personales y cómo estas pueden aportar valor a la farmacia. Por ejemplo, integridad, dedicación, pasión por la profesión farmacéutica y deseos de desarrollar tus habilidades y ser un gran profesional.

¿Qué aspectos se deben destacar en un currículum de farmacia?

En general, un currículum de farmacia debe contar con las siguientes partes: [2] [3]

• Datos de contacto: al principio, hay que hacer mención de los datos básicos, como el nombre, los apellidos, el lugar de domicilio, el teléfono y el correo electrónico.
• Perfil profesional: se debe exponer un breve resumen de tres o cuatro líneas sobre profesión, trayectoria y objetivos profesionales.
• Experiencia profesional: en caso de tener experiencia previa, hay que mencionar, al menos, los últimos tres o cuatro empleos. En este apartado, hay que destacar, en la medida de lo posible, algunas responsabilidades que se puedan ajustar al nuevo empleo.
• Formación académica: mencionar los estudios que se han realizado, como el Grado en Farmacia, Ciclo Formativo o cualquier otro curso o formación.
• Cualidades: explicar las principales características que mejor te definen para el puesto de trabajo en la farmacia.
• Idiomas: explicar los idiomas que se conocen y el nivel. Este aspecto puede ser importante si, por ejemplo, se conoce un idioma extranjero y la farmacia se sitúa en una zona turística.
• Herramientas informáticas: explicar los diferentes programas informáticos propios que se conocen para el día a día de la farmacia.
• Afiliaciones: incluir en el currículum de farmacia si se forma parte del Colegio de Farmacéuticos de la provincia.

En todo caso, es importante tener en cuenta que no es lo mismo preparar un currículum de farmacéutico que de técnico de farmacia. Cada puesto requiere que el currículum destaque unos aspectos por encima de otros.

Qué conocimientos y habilidades se deben tener en la farmacia

En una farmacia se pueden encontrar farmacéuticos y técnicos de farmacia. Ambos tienen unas funciones concretas. El técnico asiste al farmacéutico, de manera que, mientras el farmacéutico puede realizar labores de educación sanitaria, venta de parafarmacia y organización del almacén, el farmacéutico también puede ofrecer consejo al paciente y dispensar de forma autónoma. [4]

Qué competencias debe incluir el currículum de un farmacéutico

El farmacéutico tiene unas funciones específicas en una oficina de farmacia y debe tener las habilidades necesarias para cubrirlas. El currículum debe reflejar que estas funciones se pueden desempeñar perfectamente y que, además, se disponen de una serie de competencias: [5]

• Enfoque exhaustivo y metódico de las tareas y atención a los detalles durante la preparación de recetas médicas y medicamentos.
• Habilidades de comunicación para transmitir de forma clara consejos sobre medicamentos y salud al paciente.
• Mantenerse actualizado sobre los nuevos avances en medicamentos y cuestiones jurídicas sobre el mal uso de algunos productos farmacéuticos.
• Mostrar tacto y discreción.
• Habilidades empresariales y de gestión de la farmacia.

 

Qué competencias debe tener el currículum de un técnico de farmacia

El técnico de farmacia, por su parte, también debe tener unas habilidades concretas en una farmacia comunitaria. Las más destacadas son: [6]

• Resolución de posibles dudas y problemas de medicación del paciente.
• Revisión del cumplimiento de las pautas de medicación del paciente.
• Notificación de posibles reacciones adversas a los medicamentos.
• Revisión de pedidos y prescripción de medicamentos y organización de medicamentos a dispensar (etiquetado, cálculo de cantidades…).
• Gestión del inventario de la farmacia.

Ejemplo de Cv farmacéutico con experiencia:

“Farmacéutica profesional y experta en nutrición y dermofarmacia, con más de 6 años de experiencia en gestión de medicamentos, atención al paciente y asesoramiento en consultas sobre salud. Ordenada, metódica y resolutiva, con ganas de seguir creciendo en mi vocación en un nuevo equipo.”

Ejemplo de Cv farmacéutico sin experiencia:

“Farmacéutico graduado con mención en Farmacia Asistencial y máster en Nutrición y Salud. Soy una persona resolutiva, con gran capacidad de trabajo y aprendizaje, y busco poder desarrollar mi carrera en la farmacia comunitaria, un ámbito en el que espero utilizar mis conocimientos y mis habilidades de trato con los pacientes.” 

Puedes descargarte nuestras plantillas aquí y sólo tendrás que rellenarlas con tus datos y experiencia. 

Experiencia laboral y educación: cómo presentarlas en el currículum

En general, la experiencia laboral tiene que presentarse en orden inverso, de más reciente a más antigua, indicando la empresa o entidad, el período, las responsabilidades más importantes... Hay que tratar de ser sintético y no excederse con las descripciones, tratando de seleccionar los conceptos principales [1][2].

Normalmente es recomendable incluir los tres o cuatro últimos empleos, pero es más importante destacar aquellas experiencias que puedan ser interesantes para el puesto concreto al que estamos inscribiéndonos. Por ejemplo, si estamos optando a un puesto de cara al público en una farmacia comunitaria, experiencias laborales como haber trabajado de dependiente tendrán más valor que no si optamos a un puesto en un laboratorio.

Respecto a la formación, esta tiene un peso muy importante en farmacia, puesto que es imprescindible para ejercer. No obstante, aunque tiene que quedar claro que se tiene la titulación oficial, no es un factor tan destacable ya que todos los farmacéuticos tienen la misma formación de base. Sí es interesante en casos de puestos especializados, donde se puede destacar más la formación adicional (cursos, postgrados, formación en SPFA…) de los que se disponga.

Ejemplo de experiencia:

“Auxiliar de Farmacia, Farmacia Jiménez – 05/2020-11/2022

• Orientación a pacientes sobre el uso de medicamentos.
• Encargada del mantenimiento del stock.
• Atención al cliente y resolución de dudas de pacientes.
• Gestión del software de medicamentos y stock de farmacia.
• Promoción de hábitos saludables.”

Competencias destacadas para farmacéuticos

Las competencias son una parte del currículum que no se debe menospreciar, puesto que muchos reclutadores pueden utilizarla para decantar la balanza entre un perfil u otro. Se deben incluir todas aquellas habilidades y aptitudes que nos ayuden a destacar, ya sean hard skills (competencias técnicas) o soft skills (habilidades interpersonales, de comunicación, resolución de problemas…). 

En la farmacia, algunas de las competencias más interesantes que se pueden destacar en las candidaturas incluyen: [3][4]

• Orientación al cliente
• Visión estratégica
• Habilidades de venta
• Gestión de stock y de pedidos
• Trabajo en equipo
• Derivación de pacientes
• Promoción del uso racional de medicamentos
• Acompañamiento personalizado a pacientes
• Desarrollo de actividades de farmacia clínica y social
• Capacidad de aprendizaje
• Inteligencia emocional
• Habilidades informáticas
• Compromiso profesional
• Competencias lingüísticas

Consejos para optimizar el currículum para farmacia

Es importante que el currículum transmita una imagen profesional, refleje todo aquello que pueda ser interesante para los empleadores y que destaque sobre el resto. Para ello, ofrecemos algunos consejos que se deben tener en mente al redactar la candidatura [1][2]:

• Incluir siempre el resumen inicial: los reclutadores suelen tener poco tiempo para dedicarle a cada candidatura, por lo que el resumen inicial puede marcar la diferencia entre un rechazo y una aprobación. Hay que añadirlo siempre y procurar que esté en un lugar donde se vea fácilmente a simple vista.
• Pensar en qué se puede aportar: cada negocio tendrá unas necesidades diferentes y hay que pensar de qué manera se puede aportar valor a esa entidad y de qué manera destacar las habilidades clave.
• Ponerse en la mente del reclutador: pensar en qué aspectos son los que se querrían conocer de un candidato si se estuviera en la posición de contratar a alguien. Pensar también qué puede ser superfluo e innecesario, para facilitarle el trabajo a los reclutadores.
• Destacar los datos que se consideren necesarios: por ejemplo, si el punto fuerte son las habilidades blandas y son valiosas para ese puesto de trabajo, destacarlas. Si se va a trabajar cara al público en una zona turística y se tiene titulaciones de idiomas, asegurarse que quede claro. Pensar siempre en las necesidades de cada caso particular.
• Incluir número de colegiado: si se es graduado en farmacia, añadir esta información en la candidatura.

Modelos de currículums para buscar trabajo en la farmacia comunitaria

A continuación, ofrecemos modelos de currículums descargables y editables para facilitar la búsqueda de trabajo en la farmacia comunitaria. Puedes descargar estas plantillas y adaptarlas a tu perfil, tu experiencia, tu formación…

Descárgate nuestras plantillas de CV  

Referencias

[1] Currículum de farmacéutico: ejemplos y consejos. Ejemplos-Curriculum. Disponible en: https://ejemplos-curriculum.com/curriculum-de-farmaceutico/ [Acceso: 16/05/2023]

[2] Currículum vitae de Farmacéutico. Modelo Curriculum. Disponible en: https://www.modelocurriculum.net/profesiones/farmaceutico [Acceso: 16/05/2023]

[3] Ejemplo curriculum farmacéutica. CVwizard. Disponible en: https://www.cvwizard.es/consejos/ejemplo-cv-farmaceutico [Acceso: 16/05/2023]

[4] Declaración de la Profesión Farmacéutica: Farmacia Comunitaria. Diario Farma. Disponible en: https://diariofarma.com/2018/05/26/declaracion-de-la-profesion-farmaceutica-farmacia-comunitaria [Acceso: 16/05/2023]

[5] Currículum Vitae de un Farmacéutico. Modelo Curriculum by Fleebe. Disponible en: https://www.modelocurriculum.net/profesiones/farmaceutico [14/02/2022]

[6] Ejemplos de CV: farmacéutico. Mi CV ideal. Disponible en: https://www.micvideal.es/curriculum-vitae/ejemplos/industria-farmaceutica/farmaceutico [14/02/2022]

[7] Ejemplos de CV: auxiliar de farmacia. Mi CV ideal. Disponible en: https://www.micvideal.es/curriculum-vitae/ejemplos/industria-farmaceutica/auxiliar-de-farmacia [14/02/2022]

[8] ¿Cuál es la diferencia entre un farmacéutico y un técnico de farmacia?. Asociación Española de Farmacia Social. Disponible en: https://aefasocial.org/cual-es-la-diferencia-entre-un-farmaceutico-y-un-tecnico-de-farmacia/ [14/02/2022]

[9] Farmacéutico. Educaweb. Disponible en: https://www.educaweb.com/profesion/farmaceutico-518/ [14/02/2022]

[10] Important Job Skills for Pharmacy Technicians. The Balance Careers. Disponible en: https://www.thebalancecareers.com/list-of-pharmacy-technician-skills-2062453 [14/02/2022]